- ホーム
- お知らせ
お知らせ一覧
【令和8年6月以降】新規指定の基本報酬マイナスは「ピンチ」か「チャンス」か？生き残るための設計戦略
以前投稿した、令和8年6月1日以降の新規指定事業所において、基本報酬を一部引き下げとなる応急的な報酬単価の特例（記事はこ…
【令和8年6月報酬改定】処遇改善加算は底上げ・上乗せ区分が新設！生産性向上が分かれ道となる経営戦略の要点
令和8年6月の臨時報酬改定に向けた議論が加速しています。令和8年2月18日の報酬改定検討チームの資料により、今回の改定の…
やむを得ない事由とは？（サビ管・児発管の急な退職）
サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者（以下「サビ管・児発管」とします。）として配置したいのですが、【やむを得ない事…
「経営情報の見える化」進んでますか？
障害福祉サービス等情報公表制度における「経営情報の見える化」障害福祉サービス等事業者の経営の透明性を図る観点から、事…
「障害福祉従業者処遇改善緊急支援事業補助金」の実務ポイント（相談支援編）
今回は、「障害福祉従業者処遇改善緊急支援事業補助金」（以下、「本補助金」と言います。）の相談支援について、要件部分につい…
「障害福祉従業者処遇改善緊急支援事業補助金」の実務ポイント（障害児・障害福祉サービス編）
令和7年度補正予算により、「障害福祉従業者処遇改善緊急支援事業補助金」（以下、「本補助金」と言います。）が始まります。人…
年末年始休業日のお知らせ
誠に勝手ながら、下記の期間を年末年始休業とさせていただきます。・休業期間：2025年12月30日（火）～2026…
就労B｜改定で影響が出る・出ない事業所の違い
令和8年、就労移行支援体制加算と就労継続支援B型の基本報酬に見直しが入ります。令和7年12月16日の有識者会議資料…
新規開設｜基本報酬引き下げ！？（令和8年度臨時報酬改定）
令和8年度に、障害福祉で新規開設を考えている方は、始める前にこれだけは知っておいてください。知らずに参入すると、開設…
令和7年 障害福祉サービス等経営概況調査を読み解く（放デイ・児発）
11月25日に「令和７年障害福祉サービス等経営概況調査結果」が出たので、この記事では放課後等デイサービス・児童発達支援に…
